PNL et Coaching, quelle complémentarité ?

Pourquoi la PNL, pourquoi le Coaching ?

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Interview de Paul Pyronnet, Fondateur de Paul Pyronnet Institut, par Evelyne Monteil.

Paul Pyronnet Institut crée son école de coaching PNL

Ecole de CoachingUn cycle de formation de coaching complet, une équipe d’ intervenants et de formateurs variés.
Formation et accompagnement, formule intensive de coaching, de tutoring et de supervision de coach PNL.
Formation de coach professionnel certifiée NLPNL, spécialiser dans l’accompagnement individuel et de groupe, pour intervenir et accompagner dans l’entreprise, le sport, les collectivités, les associations.

Le Coaching PNL, va permettre de former et d’accompagner des futurs coachs vers une bonne maîtrise des outils de coaching professionnel.

En effet, si la formation PNL apporte des outils importants pour prendre en charge son développement de vie, tant sur le plan des valeurs personnelles, que de ses objectifs ou dans la manière de gérer ses émotions et ses relations aux autres, un cycle de formation au coaching lui, se présente comme un ensemble d’outils complémentaires qui permettent aux futurs professionnels de contextualiser l’utilisation et l’application de leur pratique de la PNL.

ICFSuivre une formation PNL, c’est un peu comme apprendre à conduire, faire du coaching c’est intégrer cette capacité à conduire dans des contextes différents.
Ainsi, un coach apprend à « piloter ou coacher » une personne dans un contexte d’entreprise, de sport, de vie privée, etc.
Chaque contexte fait appel à des particularités spécifiques qui ont beaucoup évolué ces 5 dernières années.
Ces particularités concernent tant l’identité du coach, que sa posture, sa mission, ses limites, sa manière de prendre en compte l’environnement et le contexte relationnel de la personne accompagnée.
Grâce à une gamme de techniques importantes, la PNL permet d’effectuer un changement plus « intérieur » (intégration de nouvelles perceptions, sentiments, attitudes, valeurs, etc). Le coaching prend lui toute sa force dans l’application plus contextualisée de ces changements : environnement familial, social, professionnel, loisir, etc.
C’est tout le sens d’une Ecole de Coaching PNL, former des professionnels de la PNL capables d’intervenir d’une manière efficace, au sein d’environnements extrêmement variés.et en mutation permanente.
C’est pourquoi Paul Pyronnet Institut, réunit à la fois des formations PNL et des outils propres aux métiers du coaching dans une dynamique d’accompagnement à la fois individuelle et collective.

VALEURS DEVELOPPEES DANS UN CYCLE DE FORMATION

Co-responsabilité, liberté, intégrité, bienveillance, respect, confidentialité, engagement, efficacité.

Logo NLPNLDans une perspective de développement de l’autonomie des étudiants, paul Pyronnet Institut propose un cycle de formation au coaching qui a la particularité d’être en partie co-construit avec les étudiants.
En effet, en sus d’un programme rigoureusement construit autour des fondamentaux du coaching, l’école de coaching PNL de Paul Pyronnet Institut offre la possibilité aux étudiants de mener une véritable réflexion sur leurs axes privilégiés de développements professionnels futurs.
Dans ce cadre, ils y découvrent les formes de coaching les plus adaptées à leur projet d’accompagnement professionnel.
Par groupe de pairs, les étudiants effectuent un choix rigoureux de modules optionnels ou Unités de Perfectionnement Formation (UPF), complémentaires à leur cycle de base.
Ils construisent ainsi une partie de leur programme de formation, en fonction des orientations plus particulières qu’ils souhaitent pour leur avenir professionnel.
Bénéficient en sus de tout un appui logistique, ils développent ainsi des compétences complémentaires (marketing et organisation), très utiles au développement de leurs activités futures de coach.

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  1. Hayet
    4 années ago

    je salue votre effort et travail

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